Firmato accordo fra Comune e sindacati; lunedi' il Consiglio chiamato a deliberare. Mismetti lancia l'allarme carenza dei dipendenti comunali e la proposta di realizzare un patto sul lavoro

Nessun aumento per Imu, Tasi, Tari, Irpef e per i servizi a domanda individuale, elevata la fascia di esenzione per i redditi più bassi, confermati gli impegni nel sociale per le famiglie più deboli: queste le voci più importanti del bilancio di previsione 2019 presentato dal sindaco Mismetti e dall'assessore Elia Sigismondi alla presenza dell'assessore ai servizi sociali, Franquillo, e dei rappresentanti dei sindacati di Cgil-Cisl e Uil (erano presenti i segretario territoriali Bravi (Cgil), Mancinelli (Cisl) - che era accompagnato dal segretario Spi Fnp, Propersi - Russo (Uil) che hanno firmato il verbale di accordo. Bilancio che lunedì andrà all'approvazione del Consiglio comunale.

Invariate le tariffe. Come ha spiegato Sigismondi, nessun aumento per le aliquote di Imu, Tasi, Irpef, Tari e per i servizi a domanda individuale.

Indebitamento. Uno dei Comuni che ha l'indebitamento procapite più basso: 155 euro.

Dipendenti ridotti all'osso, servizi a rischio. E' il sindaco che lancia l'allarme. Con i pensionamenti e il personale che con "Quota100" andrà in quiescenza si potrebbe mettere a rischio la qualità dei servizi. Personale che dovrà essere reintegrato proprio per la tenuta di quest'ultimi.

I sindacati. Cgil, Cisl e Uil hanno espresso parere favorevole al bilancio e, soprattutto, al confronto che l'Amministrazione ha attivato. "Tariffe contenute - hanno detto - mantenendo inalterato il livello dei servizi".

La proposta: arrivare ad un patto sul lavoro. Lo ha lanciato Mismetti durante la riunione per la firma dell'accordo sul bilancio ed i sindacati hanno subito accolto l'invito. Arrivare a creare con le organizzazioni sindacali un patto sul lavoro che inglobi la formazione, le infrastrutture, gli obiettivi strategici e il sociale